Wielkie zakłady produkcyjne bądź usługowe zatrudniają przeważnie nawet kilkaset pracowników. Obsługa spraw każdego z nich wydaje się wręcz niemożliwa dla jednej osoby. Dlatego wiele firm decyduje się na otworzenie działów kadrowych. W tych komórkach organizacyjnych załatwia się wszelkie sprawy pracownicze – począwszy od zlecenia wypłat, skończywszy na wydawaniu świadectw pracy. Trzeba jednak zdawać sobie sprawę z faktu, że wydzielenie działu kadr to znaczny wydatek finansowy dla przedsiębiorstwa. Dlatego zaleca się przekazanie spraw pracowniczych księgowym w ramach outsourcingu. Biuro rachunkowe Kraków przejmie do prowadzenia dowolną liczbę teczek pracowniczych. Wszelkie dokumenty związane ze świadczeniem stosunków pracy będą należycie archiwizowane. Ponadto księgowi zadbają o to, żeby wynagrodzenie netto wraz z dodatkami trafiało do pracowników we właściwych terminach. Wszelkie dokumenty i zaświadczenia wydawane są uprawnionym od ręki. Zlecenie obsługi fachowcom spowoduje wzrost zadowolenia z pracy wśród podwładnych przedsiębiorcy.